Abteilung/Aufgabengebiet
Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.
Für das Zentrum für Forschung, Entwicklung und Transfer der Technischen Hochschule Rosenheim suchen wir für das Projekt „Prev-It“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegefachperson (m/w/d) (B. Sc.)
im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften
in Teilzeit mit 70 % der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit einer Vollzeitbeschäftigung. Die Stelle ist auf die Dauer von einem Jahr befristet.
Dienstort ist Rosenheim.
Kennziffer 2024-118-ZFET-Prev-It
Wenn pflegende Zugehörige plötzlich wegbrechen, entsteht für Pflegebedürftige, die daheim versorgt werden, das Risiko der pflegerischen Unterversorgung. Das Projekt „Prev-It“ beschäftigt sich mit der Prävention von pflegerischer Unterversorgung in der Häuslichkeit bei älteren Personen. Das Projekt ist Teil des Forschungsschwerpunktes PARTICIPATE, der darauf abzielt, Übergangssituationen im Kontext von Pflegebedürftigkeit gezielt weiterzuentwickeln.
Ihr Aufgabengebiet umfasst
- Durchführung von präventiven Beratungen, Anleitungen und Schulungen für pflegende Zugehörige und Pflegebedürftige
- Mitwirkung beim Aufbau einer regionalen Netzwerk- und Kooperationsstruktur
- Mitwirkung bei der Datenerhebung und -analyse
- Mitwirkung an projektinternen Veranstaltungen und Arbeitsgruppensitzungen
- Mitwirkung bei der Veröffentlichung der Projektergebnisse
Profil/Qualifikationen
Sie bringen mit
- abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Pflege-, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften bzw. einer verwandten Disziplin
- eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d)
- sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
- selbstständiges Arbeiten und organisatorisches Geschick
- Bereitschaft zur Durchführung häuslicher Beratung im Raum Rosenheim Nord und der Gemeinde Schechen
- Führerschein der Klasse B
Stellenangebot und Perspektiven
Das bieten wir
- eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld
- flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer Fünftagewoche)
- vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung
- verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung
- EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen
- attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me
- eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen
Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.
Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 22.11.2024).
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Prof. Dr. Katharina Lüftl,
E-Mail: katharina.lueftl@th-rosenheim.de, Tel. 08031 805-2540.
