Abteilung/Aufgabengebiet
Das Sana Klinikum Offenbach ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Johann Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt und zählt zu den größten Klinikeinrichtungen der Rhein-Main-Region. Als Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 900 Planbetten verfügt das Klinikum über 24 Fachkliniken, 3 Institute und zertifizierte Fachzentren sowie die größte Notaufnahme Hessens. Etwa 2.600 Beschäftigte sorgen dafür, dass jährlich rund 39.000 stationäre und 74.000 ambulante Patientinnen mit den neuesten medizinischen Diagnose- und Therapiemethoden optimal versorgt werden. Unsere Beschäftigten erbringen ausgezeichnete Spitzenleistungen, arbeiten in effektiven und patientenorientierten Prozessen und mit modernster Medizintechnik.
Pflegefachkraft (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Freundlicher Empfang unserer Notfallpatienten in der Zentralen Notaufnahme
- Enge Zusammenarbeit mit dem Rettungsdienst und den Rettungsleitstellen mithilfe von IVENA®
- IT-gestützte Notfallprozesse mit eigener Notaufnahme-Software (EPIAS®)
- Mitarbeit bei und selbstständige Durchführung der medizinischen Ersteinschätzung
- Monitoring von überwachungspflichtigen Patienten
Profil/Qualifikationen
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und bringst idealerweise erste Berufserfahrung oder auch die Fachweiterbildung Notfallpflege mit
- Du bist Notfallsanitäter und möchtest deine Kompetenzen im Krankenhaus erweitern
- Du bist bereit mit unterschiedlichen Berufsgruppen konstruktiv und zielorientiert zusammenzuarbeiten und bringst soziale, fachliche und kommunikative Kompetenz sowie Kreativität und Teamfähigkeit mit
- Du hast ein freundliches Auftreten und strahlst durch dein empathisches Auftreten den Patienten gegenüber Ruhe und Sicherheit aus
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ein geübter Umgang mit MS-Office Anwendungen runden dein Profil ab
Stellenangebot und Perspektiven
Deine Vorteile
- Vergünstigte Parkmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatt in der hauseigenen Cafeteria und Mitarbeiterkantine
- Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Dienstradleasing via Entgeltumwandlung
