Abteilung/Aufgabengebiet
Das Hospiz Mülheim bietet dir in ruhiger, angenehmer Arbeitsatmosphäre und einer guten Teamstruktur einen zukunftsorientierten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. Wir legen großen Wert auf eine professionelle, wertschätzende und ganzheitliche Versorgung unserer Gäste. Uns ist es wichtig, ihnen bis zuletzt ein höchstmögliches Maß an Lebensqualität zu ermöglichen. In unserem Hospiz kannst du Pflege eigenverantwortlich und ressourcenorientiert gestalten. Du hast Zeit für die Gäste und ihre individuellen Bedürfnisse. Ein wichtiger Teil deiner Arbeit ist die pflegerische Palliativversorgung und der Umgang mit den Angehörigen. Wir freuen uns, wenn du dabei hilfst, unsere Arbeit weiterzuentwickeln und mitzugestalten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegefachkraft (m/w/d)
in Teilzeit (75%) und unbefristeter Anstellung.
Das Hospiz Mülheim wurde 2012 eröffnet. Die Wünsche unserer Gäste sind die Grundlage unseres Handelns. Wir sehen das Sterben als natürlichen Teil des Lebens und begleiten unsere Gäste und ihre Angehörigen auf diesem Weg. Bis zuletzt sollen unsere Gäste möglichst ohne Beschwerde und würdevoll leben, umsorgt von Familie, Freundinnen und Freunden und unseren Mitarbeitenden.
Deine Aufgaben
- professionelle, wertschätzende und ganzheitliche Versorgung unserer Gäste
- pflegerische Palliativversorgung
Profil/Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
- Berufserfahrung in einer stationären Pflegeeinrichtung oder einem Krankenhaus wünschenswert
- Eine abgeschlossene Weiterbildung in Palliative-Care oder die Bereitschaft diese zu erwerben
- Verständnis des palliativen Ansatzes und der Hospizarbeit
- Fachliche und soziale Kompetenz mit Einfühlungsvermögen und Engagement
Stellenangebot und Perspektiven
Das erwartet dich
- Gäste, die dich willkommen heißen
- Dynamische Teammitglieder, die füreinander einspringen
- Digitale Pflegedokumentation und flexible Dienstplangestaltung
- Offenheit für deine Ideen und Anregungen
- Sichere und stabile Vergütung nach Tarifvertrag BAT-KF
- Betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner persönlichen Weiterentwicklung
- Hauseigenes Ategris Bildungsinstitut mit div. Fachweiterbildungen und Schulungen
- Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck, u. v. m.)
- Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.)
Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:
Monja Mika
Einrichtungsleitung
Telefon 0208 970 655-52
Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
