Abteilung/Aufgabengebiet
Das Josephs-Hospital, im Mittelpunkt des Städtedreiecks Münster, Osnabrück und Bielefeld, ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster und ein leistungsstarkes und modernes Akutkrankenhaus. Unser interdisziplinäres Team leistet jährlich in rund 13.500 stationären und ca. 25.000 ambulanten Fällen medizinische und pflegerische Arbeit auf hohem Niveau. Dank kontinuierlich umgesetzter Modernisierungsmaßnahmen und Investitionen in moderne Medizintechnik bieten wir unseren Patienten hervorragende Therapie- und unseren Mitarbeitenden sehr gute Rahmenbedingungen. Die Kreisstadt Warendorf bietet ein familienfreundliches, lebenswertes Umfeld mit einem ansprechenden kulturellen und sportlichen Angebot. Alle Schulformen sind vorhanden.
Für das Management unseres Springerpools suchen wir zum 01.04.2025 oder später eine
Pflegefachkraft als Koordinatorin* (m/w/d)
für ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit.
Profil/Qualifikationen
Sie sind examinierte Gesundheits- und Krankenpflegerin* mit der Bereitschaft zur Mitarbeit im Springerpool. Ebenfalls verfügen sie bereits über Erfahrung in der Mitarbeitendenführung und Einsatzplanung. Wir wünschen uns Mitarbeitende mit hoher sozialer und kommunikativer Kompetenz sowie mit Verantwortungsbewusstsein. Sie bringen Interesse an Fortbildungen mit und sind bereit, Zusatzqualifikationen zu erwerben. Sie sind verantwortlich für die Einsatzplanung und Koordination der Mitarbeitenden im Springerpool. Sie sind Ansprechpartner* für die Pflegekräfte im Springerpool sowie für die Stationsleitungen.
Stellenangebot und Perspektiven
Unsere Mitarbeitenden liegen uns besonders am Herzen. Freuen Sie sich auf:
- eine sorgfältige Einarbeitung in Ihre zukünftigen Tätigkeiten
- eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen und engagierten Team
- eine faire und angemessene Vergütung nach den Caritas-Arbeitsvertragsrichtlinien
- JosephsPLUS, unser attraktives Lebensarbeitszeitmodell
- eine elektronische Arbeitszeiterfassung mit geregeltem Freizeitausgleich
- zahlreiche Incentives (Jobrad, Car Sharing, Corporate Benefits, Cyberfitness u. v. m.)
- ein strukturiertes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Hilfe bei Wohnungssuche und Umzug
Die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie & Beruf ist uns ein besonderes Anliegen.
Ihre Ansprechpartner
Für Ihre Fragen oder für ein vertrauliches Gespräch erreichen Sie Sigrid Krause und Heiner Brechtken von der Pflegedirektion unter der Rufnummer 02581/20-1053.
Sind Sie interessiert ?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
*Wir suchen Menschen, die die Werte unserer Stiftung mittragen und uns bei der Verwirklichung unserer Ziele und Aufgaben unterstützen. Dabei spielen Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht oder ein Handicap für uns keine Rolle.
