Abteilung/Aufgabengebiet
Die Johannesstift Diakonie ist das größte konfessionelle Gesundheits- und Sozialunternehmen in der Region Berlin und Nordostdeutschland. 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten moderne Medizin und zugewandte Betreuung im Einklang mit den christlich-diakonischen Werten des Unternehmens.
Pflegefachkraft Haus "Katharina"
Stelle als Pflegefachkraft | unbefristet | mindestens 31 Tage Urlaub | Tarif AVR EKM | Vollzeit 39h / Woche, Teilzeit möglich | betriebliche Altersversorgung | 13. Gehalt | bezahlte Fortbildungen | betriebliche Gesundheitsförderung | Gesundheits- und Krankenpfleger *in, examinierte Altenpfleger *in | Langzeitpflege | Pflege & Wohnen Katharina| Job im Landkreis Wittenberg, Diakonie
Ihr neues Team
Bei uns im Haus treffen Sie auf eine lebhafte und gleichzeitig familiäre Atmosphäre. Hier kennen sich alle und wir können uns aufeinander verlassen, auch wenn es darauf ankommt. Hier arbeiten Sie in einem der drei Wohnbereiche berufsübergreifend mit Ihren Kolleg*innen zusammen, um die Bewohner*innen bestmöglich zu versorgen. Wichtig ist uns, auf ihre Bedürfnisse und den Bedarf einzugehen. Wir sind ein alters- und geschlechtsgemischtes Team, das von- und miteinander lernt und gern Spaß hat.
Ihr neues Tätigkeitsumfeld
Bei uns ist kein Tag wie der andere und bietet viel Abwechslung. Unser Ziel ist es, den 90 Bewohner*innen einen angenehmen und selbstbestimmten Lebensabend zu ermöglichen. Zu Ihren Aufgaben gehört neben Grund- und Behandlungspflege die Kommunikation mit Angehörigen und anderen Beteiligten. Die Dokumentation ist digital, so bleibt mehr Zeit für zugewandte Pflege.
Profil/Qualifikationen
- Sie sind Pflegefachkraft / examinierte *r Altenpfleger * Altenpflegerin oder Krankenpfleger * Krankenschwester
- Sie haben Interesse daran, sich kontinuierlich fortzubilden und Ihr Wissen mit Freude weiterzugeben.
- Sie sind mit dem Herzen dabei und empathisch gegenüber älteren Menschen.
- Sie schätzen eine offene Kommunikation und ein Team, in dem man sich aufeinander verlassen kann.
- Sie stecken mitten in einer Zusatzqualifikation und sind deshalb an Ihren Arbeitgeber gebunden. Wir finden eine Lösung.
Stellenangebot und Perspektiven
Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWM mit einem Grundgehalt zwischen 45.300 und 52.400 Euro im Jahr bei 39 Wochenstunden.
Weitere Vorteile
- Eine sehr gute Vergütung mit Jubiläumszuwendung, Zuschläge/ Zulagen und Bonus-Card mit monatlicher Aufladung von 40 €.
- Für die Familie: Ein Kinderzuschlag von 122 Euro pro kindergeldberechtigtem Kind.
- Für die Work-Life-Balance: mindestens 31 Tage Urlaub, Beteiligung bei der Dienstplanung, familienfreundliche Arbeitszeit
- Für das Alter: Unsere 5% hohe betriebliche Altersvorsorge ist ein bequemer Weg, heute schon an morgen zu denken.
- Für die Karriere: individuelle Angebote zu Fort- und Weiterbildungen
- Für den Ausnahmefall: Beim Einspringen gibt es eine Zulage von 44,44 Euro.
Möglich ist das bis zum 31.01.2025 . Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Jobnummer RSA_002546 zusenden.
Pflege & Wohnen Katharina
Sandra Kürschner | Stellvertretende Pflegedienstleitung
Marienstraße 41
06785 Oranienbaum-Wörlitz
