Pflegefachassistent m/w/d

Das St. Marien-Hospital Lüdinghausen ist ein Krankenhaus der Grund-und Regelversorgung mit den Fachabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie, Innere Medizin und dem Zentrum für Akutgeriatrie und geriatrische Rehabilitation. Das Krankenhaus verfügt über 164 Betten sowie über 25 Betten in der Klinik für Geriatrische Rehabilitation, in dem das Pflegesystem der Bereichspflege praktiziert wird, und ist zudem Träger des Altenwohnhauses St. Ludgerus-Haus mit 80 Einzelpflegeplätzen und 14 Wohnungen für betreutes Wohnen. Hauptgesellschafter der St. Marien-Hospital Lüdinghausen GmbH ist die St. Franziskus-Stiftung Münster, die derzeit für 15 Krankenhäuser mit über 4.000 Betten und neun Behinderten- und Senioreneinrichtungen in den Ländern Nordrhein-Westfalen und Bremen verantwortlich ist. Darüber hinaus hält sie Beteiligungen u. a. an ambulanten Rehabilitationszentren, Pflegediensten und Hospizen.

Wir suchen: Pflegefachkraft Altenhilfe (m/w/d)

Sie arbeiten und wohnen in einer familienfreundlichen Kleinstadt mit Charme im Münsterland. Verschiedene Kindergärten, Kindertagesstätten, alle Schulformen und Ganztagesschulen finden Sie hier in Lüdinghausen und außerdem ein großes Angebot an Sportvereinen und Freizeitmöglichkeiten. Die Stadt Lüdinghausen bietet das ganze Jahr über attraktive Veranstaltungen und beeindruckt mit drei sehenwerten Wasserburgen.

Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein

• Als Altenpfleger (m/w/d/) betreuen und pflegen Sie hilfsbedürftige ältere Menschen auf unseren geriatrischen Stationen. 
• Sie unterstützen unsere Patieninnen und Patienten, beraten sie, motivieren sie zu sinnvoller Beschäftigung und nehmen pflegerisch-medizinische wie auch planende und verwaltende Aufgaben wahr.

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft Altenhilfe (m/w/d)
• Sie haben Freude am Beruf und sind motivatiert zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
• Sie zeigen Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Sie interessieren sich für persönliche und fachliche Weiterqualifizierung

• Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien
• Ein vielseitiger, interessanter, gestaltungsfähiger Arbeitsplatz
• Wir lassen Sie während der Einarbeitung nicht alleine und bieten Ihnen eine sorgfältige Einarbeitung sowie ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Wir arbeiten nach modernen Pflegekonzepten (z.B. Kinästhetik)
• Sicherheit des Dienstplanes gehört bei uns dazu
• "Einspringpauschale"
• Hospitationen machen wir gerne möglich
• Wir sind keine „Klinikfabrik“ – wir betreuen ca. 6.000 stationäre Patienten und 11.000 ambulante Patienten
• Wir kennen unsere Mitarbeitenden alle noch mit Namen
• Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten – auch durch die St. Franziskus-Stiftung – Weiterbildung wird hier gefördert!
• Sehr flexible Dienstplangestaltung nach Absprache
• Eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung (z.B Massage oder Sportkurse)
• Dienstradleasing für bis zu zwei (!!) Fahrräder
• Wir stellen Ihnen Wasser gratis während der Arbeitszeit zur Verfügung
• Kostengünstiges Parken am Krankenhaus und gratis Parkplätze in der Nähe
• Ein Klinik-Standort im wunderschönen Münsterland - nur 30 Minuten von der Universitätsstadt Münster entfernt
• Sommerferien-Betreuung für die Kinder der Mitarbeitenden organisiert von der MAV mit Ausflügen zur Waldschule, Feuerwehr und vielen andere Aktivitäten

Kontakt

Rückfragen? Jederzeit gern.

Für alle Fragen rund um Ihren neuen Job hier bei uns ist unser Pflegedirektor, Johannes Beermann, zu erreichen: Tel. 02591 231-391. Oder ohne Umweg direkt über WhatsApp: 02591231302