Abteilung/Aufgabengebiet
Wir, die Kreiskliniken Reutlingen GmbH, betreiben nicht nur das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen, die Ermstalklinik in Bad Urach und die Albklinik in Münsingen sondern auch zwei medizinische Versorgungszentren.
Mit insgesamt rund 850 Betten, rund 2.500 Beschäftigten, circa 38.000 stationären und 82.000 ambulanten Patienten pro Jahr sind wir der größte kommunale Arbeitgeber der Region. Unser Anspruch ist es, jeden Tag durch ein Höchstmaß an medizinischer Behandlungsqualität erstklassig für unsere Patienten zu sorgen. Diesem Anspruch können wir jeden Tag aufs Neue dank unserer Mitarbeiter gerecht werden.
Wenn auch Sie uns hierbei unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Verstärken Sie unser Team der Urologischen Klinik am Steinenberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit vorerst für zwei Jahre befristet mit der Aussicht auf lange Zusammenarbeit als
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Urologische Ambulanz
Ihre Aufgaben
- Koordination der Praxisabläufe
- Aktive Mitarbeit im Qualitätsmanagement
- Vereinbarung und Koordination von Terminen
- Empathische Patientenkommunikation und -information an der Rezeption
- Unterstützende Begleitung der Sprechstunde nach Einarbeitung
- Assistenz bei urologischen und kleinen chirurgischen Eingriffen
- Durchführung von Labortätigkeiten wie z.B. Blutabnahme und Urinbasisuntersuchungen
Profil/Qualifikationen
- Sie haben die Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) abgeschlossen
- Idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrung in einer Arztpraxis oder Krankenhaus
- Medizinische Terminologie ist Ihnen geläufig
- Röntgenschein erwünscht aber nicht zwingend notwendig
- Sie bringen selbständiges Arbeiten und Organisationskompetenz mit und sind bereit sich fortzubilden
- Sie arbeiten gerne im Team
- Sie sind bereit Neues zu lernen und haben einen offenen, freundlichen und verbindlichen Kommunikationsstil.
Stellenangebot und Perspektiven
- Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 38.043,00 Euro und 46.280,00 Euro (EG 5 TVöD-K) liegen.
- Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten, eine Krankenhauszulage, ein Leistungsentgelt und eine regelmäßige Lohnerhöhung, die Ihre Leistungen und Betriebszugehörigkeit honoriert.
- Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Jobticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
- Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
- Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
- Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
- Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.
Ihr Kontakt zu uns!
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Infos zu Ihrer Karriere bei uns: karriere.kreiskliniken-reutlingen.de
Sie haben vorab noch Fragen? Herr Dr. Schwaibold beantwortet sie Ihnen gerne:
Dr. med. Hartwig Schwaibold (Chefarzt Urologie)
