Abteilung/Aufgabengebiet
Wir, die Kreiskliniken Reutlingen GmbH, betreiben nicht nur das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen, die Ermstalklinik in Bad Urach und die Albklinik in Münsingen sondern auch zwei medizinische Versorgungszentren.
Mit insgesamt rund 850 Betten, rund 2.500 Beschäftigten, circa 38.000 stationären und 82.000 ambulanten Patienten pro Jahr sind wir der größte kommunale Arbeitgeber der Region. Unser Anspruch ist es, jeden Tag durch ein Höchstmaß an medizinischer Behandlungsqualität erstklassig für unsere Patienten zu sorgen. Diesem Anspruch können wir jeden Tag aufs Neue dank unserer Mitarbeiter gerecht werden.
Wenn auch Sie uns hierbei unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Verstärken Sie unser Team der Albklinik Münsingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Medizinische Fachangestellte (m*w) - OP Münsingen
Ihre Aufgaben
- Instrumentier- und Springertätigkeiten
- Mitverantwortung für einen reibungslosen OP-Ablauf
- Vor-/Nachbereiten der Eingriffe, Bereitstellung medizinischer Geräte, des Instrumentariums sowie Mitarbeit beim Bestellwesen
- Mitarbeit bei Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandard
Profil/Qualifikationen
- Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m*w)
- Erfahrungen im OP Betrieb sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
- Die Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten, Bereitschafts- und Nachtdienste
Stellenangebot und Perspektiven
- Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 35.147,00 Euro und 42.843,00 Euro (EG 5 TVöD-K) liegen.
- Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten, eine Krankenhauszulage, ein Leistungsentgelt und eine regelmäßige Lohnerhöhung, die Ihre Leistungen und Betriebszugehörigkeit honoriert.
- Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende*r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Jobticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
- Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
- Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
- Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
- Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.
Ihr Kontakt zu uns!
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Infos zu Ihrer Karriere bei uns: karriere.kreiskliniken-reutlingen.de
Sie haben vorab noch Fragen? Herr Tamara Schmiemann beantwortet sie Ihnen gerne:
Frau Tamara Schmiemann (Pflegedienstleitung)
07121 200-1729
