Abteilung/Aufgabengebiet
Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.400 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Controller (m/w/d)
- Krankenhaus -
Ausschreibungsnummer: 14398
Ihre Aufgaben
- Vorbereitung, Durchführung und Umsetzung der jährlichen Budgetverhandlungen der Kliniken mit regionalen Kostenträgern
- Erstellung sämtlicher relevanter Verhandlungs- und Vereinbarungsunterlagen
- Umsetzung von Budgetvereinbarungen mit der Patientenabrechnung
- Koordinierung von Budgetthemen konzernübergreifend
- Benchmark und Kalkulation nicht bepreister Entgelte
- Abstimmung mit dem Krankenhauszweckverband
- Berechnung der Vereinbarung in Bezug auf das Ergebnis / Liquidität
- Abstimmung von Budgetthemen mit dem Personalcontrolling
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen
Profil/Qualifikationen
- Abgeschlossene einschlägige Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise der erfolgreiche Abschluss der Weiterbildung zum Controller und/oder ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Kontext
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Budget
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Versierter Umgang mit MS Office und mit SAP CO, SAP ISH
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Genauigkeit und Zuverlässigkeit
Stellenangebot und Perspektiven
- Hoher Home-Office Anteil möglich 60-80 %
- Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team
- Dynamisches Arbeitsumfeld
- Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung
- Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Nähere Infos hier.
- Eine unbefristete Anstellung
- Attraktive Mitarbeiterangebote in unserer Cafeteria
- Ein internes Gesundheitsmanagement
- Jobrad
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)
Neugierig?
Erfahren Sie mehr über die Contilia und unsere attraktiven Leistungen als Arbeitgeber unter www.contilia.de. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung (ein aussagekräftiger Lebenslauf genügt). Für weitere Informationen steht Ihnen Marion Große-Jüttermann unter der Telefonnummer 0201 65056-6604 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!