Gesundheits- und Krankenpfleger | m/w/d

Das St. Franziskus-Hospital Münster ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster. Das moderne Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 598 Betten beschäftigt rund 2.300 Mitarbeitende. Durch 18 Hauptfachabteilungen und 2 Belegabteilungen werden jährlich ca. 31.000 stationäre und 70.000 ambulante Patienten behandelt.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) als Hygienefachkraft zur Betreuung von Baumaßnahmen
Münster, Deutschland — St. Franziskus-Hospital GmbH

Das seit 2014 etablierte mikrobiologische Labor führt alle mikrobiologischen Untersuchungen aus den Bereichen der Bakteriologie, Virologie, Mykologie und Parasitologie durch und setzt dabei modernste Untersuchungsverfahren ein. Zurzeit sind 7 Ärzte/Ärztinnen und 25 MTAs in der Abteilung beschäftigt. Ergänzt wird das Team durch 5 Hygienefachkräfte, wovon 1 sich mit dem Schwerpunkt Bauhygiene befasst. Vom Kompetenzzentrum Mikrobiologie und Hygiene werden auch andere Krankenhäuser der St. Franziskus-Stiftung Münster versorgt.

Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein:

• Erstellen von hygienischen Baugutachten auf Grundlage der  Vorgabedokumenten und der vorgelegten Bauplanung in enger Abstimmung mit dem Krankenhaushygieniker
• Durchführung hygienischer Bauabnahme inkl. Erstellung von Bauabnahmeberichten mit Dokumentation von hygienischen Baumängeln
• Beratung von Hygienefachkräften vor Ort
• Durchführung von Schulungsmaßnahmen
• Vertretung der Hygieneabteilung in Baubesprechungen 

• Abgeschlossenen Fachweiterbildung zum Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Krankenhaushygiene und Infektionsverhütung
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Kenntnisse über die formalen Voraussetzungen bzw. Vorgaben im Krankenhausbau, wie z.B.  Ifsg, KRINKO
• Kenntnisse über raumlufttechnischen Anlagen im Gesundheitswesen, Planung von Wasserinstallationen, Ver- und Entsorgungskonzepte, Aufbereitungsprozesse
• Fähigkeit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe
• ein sehr engagiertes Arbeitsumfeld
• Vergütung nach den AVR Caritas mit den üblichen Sozialleistungen inkl. Altersvorsorge (KZVK)
• vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie E-Learning-Angebote
• familienfreundliche Rahmenbedingungen und Konzepte zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie; diverse Angebote durch den pme-Familienservice
• ganz besonders liegt uns auch die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter*innen am Herzen, die wir durch vielfältige Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern
• das Jobrad
• Überzeugen Sie sich von unseren Benefits auf unserer Website unter dem Punkt „Was wir als Arbeitgeber bieten“

Kontakt

Rückfragen? Jederzeit gern.
Für fachliche Fragen steht Ihnen unser Chefarzt Dr. Dr. Wolfgang Treder unter 0251-935-4361 oder wolfgang.treder@sfh-muenster.de gerne zur Verfügung.