Abteilung/Aufgabengebiet
Die Kath. St. Paulus Gesellschaft vereint die Einrichtungen der Kath. St. Lukas Gesellschaft Dortmund (SLG St. Paulus GmbH), der Kath. St. Johannes Gesellschaft Dortmund (SJG St. Paulus GmbH), des Kath. Klinikums Lünen-Werne (KLW St. Paulus GmbH) und des Marienkrankenhaus Schwerte (MKS St. Paulus GmbH) unter einem Dach. An mehr als 17 Standorten mit fast 10.000 Mitarbeitenden sichern wir eine umfassende Gesundheitsversorgung in der Region. Neben 12 Krankenhäusern versorgen wir Menschen in unseren 4 Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.
Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft (m/w/d)
Die Arbeit auf einer Station haben Sie bereits kennengelernt. Sie wissen, welche Herausforderungen auf Sie warten. Wir bieten Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Ihre Professionalität durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm fachlich weiterentwickeln können.
Profil/Qualifikationen
- Bei uns muss nicht nur die fachliche Qualifikation stimmen. Uns ist es wichtig, dass es auch menschlich passt. Wir sind ein Team, das auf Augenhöhe agiert. Kollegialität wird bei uns großgeschrieben. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die diese Werte ebenfalls schätzen
- erfolgreich abgeschlossene, 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege
- Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
- Flexibilität und Belastbarkeit
- EDV-Kenntnisse
- Ein sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit unseren
Patient:innen - Freude am verantwortungsbewussten Arbeiten
- Eine patientenorientierte Versorgung ist Ihnen wichtig
- Leistungsbereitschaft
Stellenangebot und Perspektiven
- Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam
- Wir fördern Mitarbeitende durch interne und externe Fortbildungen
- Gutes Betriebsklima
- strukturierte Einarbeitung
- Tarifliche Vergütung plus zusätzliche Altersvorsorge
- kliniknahe Kindergartenplätze
- Ferienfreizeiten für Kinder
- Sportangebote
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
- Verbindliche Einsatzplanung zum 15. des Vormonats
- Familiäre Atmosphäre und geringe Fluktuation
- Sozialfonds
- In der Pflege setzen wir auf Kollegialität und Kontinuität. Deshalb verzichten wir auf Leiharbeit.
Das passt?
Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf eine Bewerbung. Bei Fragen stehen Ihnen Jens Honert, Pflegedienstleitung, unter Telefon 02304-1091848 sowie Raphaela Vogel, stellvertretende Pflegedienstleitung, unter Telefon 02304-202301 gerne zur Verfügung. Bewerbungen bitte über www.marien-kh.de/bewerber-portal/
