Abteilung/Aufgabengebiet
Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit fast 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 junge Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.
Kurze Wege, optimale Vernetzung: Dafür steht das Medizinische Versorgungszentrum Mittelrhein (MVZ) mit Praxen in Koblenz, Mayen, Boppard und Nastätten. Diese kooperieren mit den Kliniken des GK-Mittelrhein und garantieren – sofern notwendig und erwünscht – eine interdisziplinäre Zusammenarbeit. Das MVZ ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen des GK-Mittelrhein.
Wir bieten Ihnen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in der Praxis für Chirurgie in Mayen eine Perspektive als:
Facharzt (m/w/d) für Chirurgie
Profil/Qualifikationen
- Facharzt (m/w/d) für Chirurgie oder auch Orthopädie und Unfallchirurgie - gerne mit Berufserfahrung
- Facharztgebundene Fachkunde Radiologie und fachliche Befähigung zur Erbringung und Abrechnung der Ultraschalldiagnostik wünschenswert
- Bereitschaft, eigenverantwortlich zu arbeiten und in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg:innen vor Ort und der Geschäftsbereichsleitung des MVZ die medizinische und organisatorische Weiterentwicklung der Praxis zu koordinieren
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
Stellenangebot und Perspektiven
Ihre Aufgaben:
- Gewährleistung einer empathischen, qualitativ hochwertigen fachärztliche Versorgung
- Aktive Mitarbeit bei der medizinischen und organisatorischen Weiterentwicklung der Praxis
- Fortsetzung der bestehenden guten Kooperation mit den Kolleg:innen aus der Klinik, in deren Räumlichkeiten die MVZ-Praxis integriert ist
Unser Angebot:
- Vielseitiger, interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in modern ausgestatteten Praxisräumen mit der Möglichkeit der operativen Tätigkeit (ambulant und auf Wunsch auch stationär)
- Sicherheit: Leistungsgerechte Vergütung und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexibilität & Vereinbarkeit: flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Vorsorgen für später: Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
- Vergünstigungen: Es stehen Parkplätze vor Ort zu Mitarbeiterkonditionen zur Verfügung, JobRad
- Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
- Einstieg: 1-2 Tage online Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
- Gesundheitsvorsorge: verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
- Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
- Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth und Paulinenstift
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer MY306 bitte an:
Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH
DLC Personal & Soziales
Bewerbermanagement
Koblenzer Str. 115-155
56073 Koblenz
Jetzt bewerben unter bewerbung@gk.de.
Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir im Zuge der Digitalisierung, die Teil unserer Nachhaltigkeitsprozesse ist, keine postalisch zugesandten Bewerbungsunterlagen zurücksenden.
Ihre Daten werden gemäß der DSGVO bearbeitet.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne können Sie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen.