Abteilung/Aufgabengebiet
Die 1972 gegründete Klinik für Seelische Gesundheit bietet 145 Betten und 30 Tagesklinikplätze und gliedert sich in sieben Stationen: einer fakultativ geschützte Station, einer allgemeinpsychiatrische Station, zwei Depressionsstationen, einer Psychotherapiestation, einer Alkoholentgiftungsstation und einer Station für Psychosomatische Medizin. Die Tagesklinik beschäftigt sich vorwiegend mit psychotherapeutisch zu behandelnden Fällen. Die Klinik nimmt die Pflichtversorgung für die Stadtteile Hombruch und Innenstadt West mit etwa 110.000 Einwohnern wahr und verfügt über eine Institutsambulanz.
Empfangsmitarbeiter/in (m/w/d)
für die Telefonzentrale und Patientenaufnahme
In der Kath. St. Paulus Gesellschaft sichern wir an 15 Standorten mit fast 8.500 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag
Ihr Aufgaben
- Begrüßen von Patienten, Angehörige und Besucher
- Sie geben stets souveran und kundenorientiert Auskünfite und helfen Gästen, sich in unseren Räumlichkeiten zurechtzufinden
- telefonische Vermittlung innerhalb der Einrichtung
- Überwachung von Brandmeldeanlage und Sicherstellung der Einhaltung des Alaramierungsplans
- Diverse weitere administrative Aufgaben
Profil/Qualifikationen
- Idealerweise bereits Vorerfahrung als Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
- Ausreichende EDV-Kenntnisse
- Freundliche Persönlichkeit und souveränes Auftreten
- Flexibel bzgl. Arbeit im Tag- und Nachtdienst, sowie an Wochenenden und Feiertagen
Stellenangebot und Perspektiven
- Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.
- Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen.
- Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen.
- Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten Sie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
Kontakt
Katja Wiedemann
Kaufmänische Leitung
0231 / 77550 41011
