Abteilung/Aufgabengebiet
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum 01.08.2021 tatkräftige Unterstützung.
Wir, die gut 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Stiftungsklinikum PROSELIS, arbeiten
mit Leidenschaft an einer optimalen medizinischen und pflegerischen Versorgung unserer
Patienten. Auf unser tägliches Engagement und Qualitätsstreben verlassen sich jedes Jahr gut
100.000 stationäre und ambulante Patienten, die in unseren zwei christlich geprägten Traditionskrankenhäusern,
Prosper-Hospital in Recklinghausen und St. Elisabeth-Hospital Herten,
behandelt werden. Hierzu verfügen wir über 773 Planbetten, 18 medizinische Fachabteilungen
und zahlreiche Zentren, die zum Teil eine bundesweite Bedeutung haben.
Ausbildung zur/m Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen
Eckdaten der Ausbildung
Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Inhalte der Ausbildung:
- Planung und Organisation von Geschäfts- und Leistungsprozessen
- Entwicklung von Dienstleistungsangeboten
- Übernahme von Aufgaben im Qualitätsmanagement oder Marketing
- Abrechnung von stationären und ambulanten Behandlungen
- personalwirtschaftliche Vorgänge
Einsätze in folgenden Abteilungen:
- Patientenverwaltung
- Erlösmanagement
- Rechnungswesen
- Personalabteilung
- Controlling
- usw.
Berufsschule: Berufskolleg Castrop-Rauxel, 2 T./Woche Berufsschulunterricht
Arbeitszeit: 39 Std./Woche von Montag bis Freitag
Profil/Qualifikationen
Voraussetzung für die Ausbildung: Fachhochschulreife oder vergleichbarer Abschluss
Stellenangebot und Perspektiven
Wenn Sie einen interessanten Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus suchen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Nähere Informationen zur Position gibt Ihnen gerne Frau Sander (Personalabteilung) telefonisch unter 02366 15-3017.
Stiftungsklinikum PROSELIS gGmbH
Mühlenstr. 27
45659
Recklinghausen
karriere@proselis.de
proselis.de
