Abteilung/Aufgabengebiet
Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3.000 Mitarbeitenden in Bochum, Witten, Herne, Dortmund und Lünen aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.
Wir suchen
zum 01.08. des Jahres eine engagierte Persönlichkeit für die dreijährige Ausbildung „Kauffrau (m/w/d) im Gesundheitswesen“. Es besteht die Möglichkeit die Ausbildung in Teilzeit oder als Umschulung zu absolvieren.
Einsatzort
Die DiakoniePlus gemeinnützigeGmbH ist der interne Dienstleister im Konzern Diakonie Ruhr mit Sitz in Witten. Sie erbringt umfangreichen Verwaltungsdienstleitungen in den Bereichen Personal- und Rechnungswesen, Controlling, Baumanagement und IT erbringt. Die Diakonie Ruhr gGmbH ist mit 62 Diensten und Einrichtungen sowie 3200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Bochum, Witten, Dortmund und Lünen präsent. Zur Diakonie Ruhr gehören die Bereiche Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Wohnungslosenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe. Unter www.diakonie-ruhr.de findest Du viele nützliche Informationen zur Diakonie Ruhr im Allgemeinen und zu den verschiedenen Einrichtungen und Angeboten.
Nähere Informationen zum Konzern der Diakonie Ruhr finden Sie auf www.diakonie-ruhr.de
Aufgaben
- Aufgaben im Bereich der betrieblichen Organisation
- Kennenlernen der kaufmännischen Aufgaben in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft
- Einblick in die Bereiche Personalverwaltung, Buchhaltung, Leistungsabrechnung und Controlling
Den Großteil deiner dreijährigen Ausbildung wirst Du in unserer zentralen Verwaltung in Witten verbringen. Im Laufe der Zeit wirst Du aber auch die Möglichkeit haben, einige unserer Einrichtungen in Bochum, Dortmund oder Lünen kennenzulernen.
Profil/Qualifikationen
- einen guten Schulabschluss (Abitur, Fachabitur oder sehr guter Realschulabschluss)
- Interesse für das deutsche Gesundheitssystem
- einen höflichen und zugewandten Umgang mit Menschen
- die Fähigkeit kreativ und innovativ zu denken
- eine sehr gute Rechtschreibung und ein gutes Ausdrucksvermögen
Stellenangebot und Perspektiven
Wir bieten
- eine spannende und facettenreiche Ausbildung mit vielen Entwicklungschancen
- regelmäßiges Feedback
- eine Ausbildung, mit der Möglichkeit auf eine Übernahme
- interne Schulungen
- kostenloses Deutschlandticket und weitere Benefits
- Work-Life-Balance
Vergütung
Das feste Ausbildungsentgelt beträgt:
- Erstes Ausbildungsjahr: 800 €
- Zweites Ausbildungsjahr: 1000 €
- Drittes Ausbildungsjahr: 1200 €