Abteilung/Aufgabengebiet
Sie suchen ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit interessanter beruflicher Perspektive und Karrierechancen? Dann kommen Sie zu uns!
Assistenzarzt für die Urologie (m/w/d)in Vollzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die Urologische Abteilung am Marien-Hospital in Marl verfügt über 62 Betten. Es wird das gesamte Spektrum der operativen und konservativen Urologie abgedeckt. Schwerpunkte sind die große Tumorchirurgie bei Erkrankungen der Prostata, Blase, Nieren und Hoden; die Kinderurologie und die Behandlung der Inkontinenz. Die Behandlung des Patienten und Festlegung der Therapiestrategie geschieht in enger Absprache und Kooperation mit den niedergelassenen Kollegen. Die Klinik verfügt über modernste gerätetechnische Ausstattung, inklusive DaVinci-System, digitales Röntgen und Lasertechnik. Der Chefarzt verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung: 60 Monate Facharztkompetenz Urologie, 12 Monate Zusatzweiterbildung Andrologie, Zusatzweiterbildung Medikamentöse Tumortherapie.
Profil/Qualifikationen
Was wir uns wünschen:
Als engagierter Arzt sind Sie motiviert, die Neuorganisation unseres leistungsstarken Teams aktiv mit zu gestalten. Aus Ihrer Verantwortung als Ärztin/Arzt sind Ihnen Kompetenz, Pflichtbewusstsein, Hingabe, Verständnis und Einfühlungsvermögen als Ziele und Werte einer christlichen Gemeinschaft bewusst. Sie unterstützen unsere freundliche, patienten-, zuweiser- und teamorientierte Arbeit durch Flexibilität und Kommunikationsbereitschaft zum Wohle der Patienten und des Hauses. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im Fachbereich Urologie, dies ist aber nicht Bedingung. Wir garantieren Ihnen eine adäquate Weiterbildung. Die Anforderungen des klinischen Alltags bewältigen wir gemeinsam. Unser gutes Betriebsklima und verhältnismäßige Strukturen vermeiden Ängste, innere Emigration und Demotivation. Die Wertschätzung Ihrer Persönlichkeit wird durch Schaffen effizienter Arbeitsabläufe und Delegation nicht ärztlicher Tätigkeiten geschützt.
Stellenangebot und Perspektiven
Was wir Ihnen bieten:
- eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein angenehmes Arbeitsklima in einem freundlichen und sehr engagierten Team mit hohem Qualitätsanspruch
- Delegation nichtärztlicher Tätigkeiten (Kodierung durch nichtärztliches Fachpersonal)
- eine anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
- Kostenübernahme der für die Weiterbildung erforderlichen Qualifikationen
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
- zuzüglich einer Betriebsrente über die KZVK Köln
- Nebenverdienstmöglichkeiten (z.B. Notarztdienst)
- Gesundheitssport beim hauseigenen Verein KKRN-aktiv e.V.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
- Dienstrad-Leasing
- Mitarbeiter-App "myKKRN"
Für fachliche Nachfragen:
Dr. Hans-Jörg Sommerfeld, Chefarzt der Abteilung
Ute Giersbeck, Sekretariat
T02365 911-30305
